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2020年山西军队文职待遇:建立统一的文职人员工资制度

2020-07-01 11:30:17 公务员考试网 //lvliang.huatu.com/ 文章来源:互联网


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  成为军队文职人员后,既依法享有国家工作人员的相应权利,也是军队人员的组成部分,竞争比例明显于公务员,但月薪较高,一般本科毕业9000元+,工资待遇、住房保障、社会保险等福利以军队现役军官为参照系。

  文职人员待遇保障政策按照高于地方同类人员、具有比较优势的思路设计,主要体现在四个方面:

  一是工资待遇。以现役军官为参照系,军队建立统一的文职人员工资制度。

  二是住房保障。实行社会化、货币化保障政策,文职人员可以租住用人单位的宿舍,符合条件的可以租住公寓住房;文职人员的住房公积金、住房补贴和房租补贴参照现役军官政策确定的标准执行,符合规定条件的人员,军队可以增发住房补助。

  三是社会保险。用人单位及其文职人员参照国家公务员和事业单位工作人员办法,参加所在地社会保险。军队根据国家有关规定,为文职人员建立补充保险。平时看病享受社保待遇,军队给予医疗补助;执行军事任务期间免费医疗。

  四是福利抚恤。健康体检、子女入托等普惠性福利待遇,文职人员与现役军官同等享受。平时抚恤执行国家工作人员有关规定,参加军事任务伤亡的抚恤优待执行现役军人政策。

(编辑:dujiayu)
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