2023年左权文旅运营管理发展有限公司招聘公告

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招聘公告：2023年左权文旅运营管理发展有限公司招聘公告
招聘人数：人	报名时间：
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　　左权文旅运营管理发展有限公司，属左权文化旅游投资运营有限公司下设国有全资子公司，现面向社会公开招聘以下人员：

　　一、招聘岗位

　　财务总监：1名

　　财务会计：1名

　　景区管理中心工作人员：2名

　　讲解员：若干名

　　二、岗位要求

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;

　　(三)具有良好的品行;

　　(四)具备正常履行职责的身体条件、心理条件;

　　(五)具有岗位所需的学历(学位)、专业或技能条件;

　　(六)具有岗位所需的年龄条件：45周岁以下;

　　(七)具备岗位所要求的其他资格条件。

　　三、禁止应聘的情形

　　(一)剥夺政治权利，尚未恢复者;

　　(二)因犯罪受过刑事处罚者;

　　(三)被依法列为失信联合惩戒对象者;

　　(四)被开除中国共产党党籍者;

　　(五)曾因违反《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》受过处分者;

　　(六)通缉有案、尚未撤销及清算者;

　　(七)吸食毒品或有吸毒史和强制戒毒史者;

　　(八)经医院体检，健康状况欠佳、难以胜任者。

　　四、岗位职责

　　(一)财务总监岗位职责

　　1.45周岁以下，大学专科及以上学历，有中级会计师证，五年以上会计工作经验;

　　2.管理公司财务预算、决算及成本核算;根据公司经营目标，指导财务部门编制财务预算;审核财务预算、成本计划、利润计划;监督公司整体预算执行情况;

　　3.定期分析公司经营和财务状况，撰写财务报告，提出管理意见;

　　4.制定、管理和实施公司的经济、财务标准和程序，以满足控制风险的要求。

　　(二)财务会计岗位职责

　　1.45周岁以下，五年以上会计工作经验;

　　2.大学专科及以上学历，有会计初级资格证，有财务工作经验者优先;

　　3.工作责任心强、正直，有较强的团队合作精神与应变处理能力;

　　4.具有先进的管理理念和一定的经济、财务、法律知识;

　　5.负责公司的纳税申报，保证公司依法纳税;

　　6.负责会计账核算业务，保证公司的会计账目清楚、准确;

　　7.协助完成公司的税务筹划工作，合理降低公司税赋;

　　8.负责日清日结的财务会计账、月初结账、月末报表统计工作。

　　(三)景区管理中心工作人员岗位职责

　　1.大学专科及以上学历;

　　2.45周岁以下，形象气质佳，具有5年以上景区运营管理、酒店、餐饮运营管理工作经验者优先;

　　3.协助领导开展景区经营、后勤、销售工作;

　　4.协助拟定年度计划、销售计划;

　　5.完成领导安排的其它日常事务及临时性工作。

　　(四)讲解员岗位职责

　　1. 35周岁以下，学历不限，形象气质佳，普通话标准，性格开朗大方，有主持功底或有工作经验者优先;

　　2.要求团队意识强，善于合作配合，具备良好的表达与沟通能力;

　　3.熟悉景区产品知识及地方特色文化，跟进接待公司客户及政府领导来景区视察、观摩，并负责相应的讲解。

　　五、招聘程序

　　(一)发布招聘公告

　　于2023年2月23日在左权县人民政府网站(http://www.jzzq.gov.cn/)发布招聘公告。

　　(二)报名

　　1.报名时间：

　　2023年2月24日--2023年2月28日(上午8:00——12:00;下午14:30——18:00)

　　2.报名地点：左权县滨河路天颐酒店8层公司会议室

　　3.报名方法：报名采取本人现场报名的方式进行

　　报名时须提交以下相关证件和材料复印：

　　(1)本人户口本、有效身份证、毕业证、学位证(学信网可查)、电子学历注册备案表;

　　(2)本人近期一寸同版红底免冠照片3张(背面需标清姓名);

　　(3)户口所在地公安局出具的“无犯罪记录”证明;

　　(4)《报名表》(公告附件下载，在现场报名时提交审核);

　　(5)已就业人员须出具单位同意报考证明(机关公务员、事业单位工作人员须出具所在单位及其主管部门的同意报考证明)。

　　(三)初审

　　提供虚假报名信息的，一经查实，即取消应聘资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按相关予以严肃处理。凡因信息填报有误、不全等导致未能应聘成功的，后果由应聘者自负。

　　证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与岗位资格条件不符以及主要信息不实，影响初审的，取消该应聘人员考的资格。

　　(四)领取准考证

　　通过初审的考生工作人员通过电话通知其领取准考证。

　　领取时间：2023年3月1日8:00-12:00

　　领取地点：左权县天颐酒店8层公司人力资源部

　　(五)考试

　　考试采取笔试和面试相结合的方式。笔试、面试成绩均采取百分制。综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，综合成绩最低合格线为60分(含60分)。

　　1.笔试

　　笔试采用闭卷形式进行，笔试满分100分。笔试时间为90分钟。

　　笔试时间：另行通知

　　笔试内容：主要包括《公司法》《国有资产管理法》、企业管理、文旅基础等知识、各专业相关知识。

　　笔试成绩于当日公布

　　2.资格复审

　　资格复审时，应聘人员应提供本人户口本、有效身份证、毕业证、学位证等相关证件原件及复印件，以及招聘岗位要求的其他材料。按规定进行资格复审各岗位合格前三名进入面试(若人数不达1:3，可根据实际情况调整，按照岗位需求进行择优录取)。

　　3.面试

　　面试方式：结构化面试

　　面试内容：主要考察应聘者的专业能力、对应聘岗位的认识、应变能力、语言表达能力、综合分析能力、团队合作意识等。

　　面试后，根据应聘者考试综合成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数1：1的比例确定入职。若2名以上应聘人员综合成绩相同时，分别依次按笔试成绩、面试成绩由高分到低分排名。如笔试成绩和面试成绩都相同，由招聘领导组加试一场面试，应聘人员的成绩按加试成绩排列。

　　面试时间另行通知

　　面试成绩于当日公布

　　(六)体检与考察

　　根据综合成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数1:1的比例确定各招聘岗位体检和考察人选。

　　1.体检

　　参加体检的考生携带本人身份证及2寸红底彩照1张，按规定时间报到参加体检(费用自理)，考生家属及其他无关人员不得前往体检地点。未按规定时间参加体检者，视同放弃资格。体检项目及健康标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检时间另行通知。

　　2.考察

　　考察内容主要包括考察对象政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及需要回避的情况，并对报考信息的真实性和档案进行复核审查。未按规定参加考察者，视同放弃资格。考察时间另行通知。

　　(七)公示与聘用

　　根据笔试、面试结果，确定拟聘用人员之后，按照相关程序进行征求意见，经相关程序及会议研究批准并公示后，按规定办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，待查清后再决定是否聘用。

　　各岗位实行试用期制，试用期不合格的，解除聘用关系。

　　六、咨询电话

　　电话：0354-8635008

　　咨询电话开通时间：2023年2月23日--2023年2月28日(上午8:00——12:00;下午14:30——18:00)。

　　附件：报名表

　　左权文旅运营管理发展有限公司

　　2023年2月23日