2022年太原城市职业技术学院公开招聘35人公告

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　　为进一步加大我院人才引进力度，优化教师队伍结构，为学院尽快融入太忻一体化经济区建设，打造特色鲜明的高水平高等职业院校提供有力的师资保障，计划引进急需紧缺硕士研究生35名，现就有关事项公告如下：

　　一、引进对象、人数及条件

　　(一)招聘对象

　　符合本次招聘条件和岗位要求的应往届高校毕业生(不含委培、定向生)、服务基层项目人员。

　　其中，境内高校2022届毕业生须在2022年7月31日前取得毕业证、学位证;留学回国人员的国外学历学位认证书须在公告发布前取得。

　　(二)招聘人数

　　硕士研究生岗位35人。

　　本次共为学院11个教学及教辅部门公开招聘专任教师、专职辅导员共计35名，其中服务基层项目人员专门岗位4名。各岗位具体条件见《太原城市职业技术学院2022年度公开招聘岗位表》(附件1)。

　　(三)招聘条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，且年满十八周岁。

　　2.遵守中华人民共和国宪法、法律和法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

　　3.具有良好的政治素质和道德品行。

　　4.具备正常履行职责的身体条件、心理素质。

　　5.具备岗位所要求的其他条件。

　　①年龄一般在18周岁以上、35周岁以下(即1986年7月至2004年7月期间出生)。

　　②具备岗位所要求的学历学位。

　　③所学专业与岗位要求一致。

　　本次招聘专业要求按照“中国研究生招生信息网”专业知识库设置。

　　高校自主设置的研究生专业、专业学位领域调整前的专业、海外学历学位的专业等未列入的，由学院资格审查部门根据主要课程、研究方向等进行认定。

　　④由我省选派参加“大学生志愿服务西部计划”(含晋西北计划)和参加我省“选聘大学生村官工作”(不含2018年以后录用的选调生)、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“农业技术推广服务特设岗位计划”服务期满、考核合格的人员可报考服务基层项目人员专门岗位。

　　在军队服役5年(含)以上的山西籍高校毕业生退役军人可按服务基层项目人员对待，报考服务基层项目人员专门岗位。

　　⑤按照国家和我省有关政策规定，港澳地区的中国公民和台湾同胞在事业单位公开招聘中享有公平竞争权利，可应聘到内地事业单位就业，应聘人员须具备招聘岗位所需的专业或技能等相应条件。

　　6.具有下列情形之一者，不得报名：

　　①现役军人和在读的非2022届毕业生。

　　②曾因犯罪受过刑事处罚的。

　　③曾被开除中国共产党党籍或被开除公职的。

　　④涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的。

　　⑤受党纪、政纪处分未满处分期限的。

　　⑥在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的。

　　⑦试用期内的公务员、参照公务员法管理机关(单位)工作人员和事业单位工作人员。

　　⑧被依法列为失信联合惩戒对象的。

　　⑨机关事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的。

　　⑩法律法规规定不得报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形。

　　报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。

　　报考者在本次招聘报名后至聘用前，期间已被各级机关录用为试用期公务员、参照公务员法管理机关(单位)工作人员或被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。

　　招聘条件或岗位要求的服役、试用期、服务期的截止时间和其他相关证明材料的取得时间，除有明确规定外，均为公告发布之日。

　　其他条件见附件1。

　　二、学院待遇

　　(一)全额事业单位人员待遇。

　　(二)人才补贴待遇。符合太原市人才补贴政策和太原城市职业技术学院人才补贴政策的人员，可以申领享受太原市和学院相关的人才补贴待遇。

　　三、招聘程序

　　(一)报名时间

　　2022年7月18日8:00至7月20日18:00前(以电子邮件发送时间为准)。

　　(二)报名方式

　　本次公开招聘采取网上报名方式，应聘者需将应聘材料同时发送至人才需求岗位表中所报岗位对应的电子邮箱(详见附件1)。

　　提交材料时邮件标题格式统一要求为：

　　用人部门+岗位+姓名+性别+学科(专业)+毕业年份+毕业院校名称。

　　(例如：信息系+计算机教师1+张三+男+计算机科学与技术+2021+北京大学)

　　邮件内容应包含：

　　①《太原城市职业技术学院公开招聘报名表》(附件2);

　　特别注意：报名表中需上传电子版近期一寸白底免冠数码照片;报名表需提交Excel格式版和打印后承诺处签字PDF版各一份，未在承诺处签字的《报名表》视为无效报名;

　　②身份证(含港澳居民，台湾同胞需提供台湾居民往来大陆通行证或台湾居民居住证);

　　③学历学位证书(国外大学毕业生需提供教育部学历学位认证书);

　　④国内普通高等学校毕业生需提供有效期内的《教育部学籍在线认证报告》;

　　⑤研究方向证明材料;(根据岗位表中的相关岗位选择提供)

　　⑥个人简历、学术成果及荣誉材料;(选择性提供)

　　⑦其他相关证明材料。(选择性提供)

　　(以上材料均为PDF格式电子版，邮件格式错误或所含材料不全均视为报名不成功。)

　　(三)报名要求

　　报考人员只能选择公开招聘岗位中的1个岗位进行报名，报2个及2个以上岗位者视为报名无效。

　　报名人员须认真填报《太原城市职业技术学院公开招聘报名表》(见附件1)，报考者填写报考信息后，下载打印《报名表》，不得随意改动，供资格审查时核对使用。

　　特别注意：报考人员需如实提交报名信息和材料(报名时所填写的专业应当与报考者本人取得的毕业证书上所载明的专业一致，留学回国人员应当与学历学位认证书上所载明的专业一致)。报考者提供的涉及报考资格的信息或材料不实的，取消本次报考资格。报考者有伪造学历学位证明及其他有关材料骗取考试资格等严重违纪违规行为的，取消报考资格并按有关规定予以处理。

　　(四)资格初审

　　网上报名结束后，组织进行资格初审工作，资格初审合格人员名单将在7月22日18点前在太原城市职业技术学院官网发布(网址：https://www.cntcvc.com//)。

　　(五)现场确认(资格复审)及领取准考证

　　资格初审合格人员学院将统一组织进行现场确认(资格复审)。

　　现场确认(资格复审)将在7月31日上午举行，具体安排及通知将在学院官网发布(网址：https://www.cntcvc.com//)。

　　未在规定时间内参加现场确认(资格复审)的，视为自动放弃。

　　参加现场确认(资格复审)人员所需材料清单：

　　1.身份证(含港澳居民，台湾同胞需提供台湾居民往来大陆通行证或台湾居民居住证);

　　2.《太原城市职业技术学院公开招聘报名表》;

　　3.境内高校毕业生提供毕业证以及有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》，学位证以及教育部学位与研究生教育发展中心出具的《认证报告》;

　　4.留学回国人员提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》;

　　5.辅导员岗位需提供所在党支部或上级党组织出具的党组织关系证明，证明中须注明入党时间;

　　6.岗位有研究方向等其他要求的，需提供相关证件(证明);

　　7.已落实工作单位的，需出具所在单位同意报考证明，其中机关事业单位在编人员还需出具所在单位具有人事管理职能的主管部门同意报考意见;(同意报考证明见附件3)

　　8.大学生村官等服务基层项目人员报考“服务基层项目人员专门岗位”的，需下载打印《服务基层项目人员审核表》(见附件4)，由服务单位所在地县级责任部门和市以上派出主管部门审核确认，其中，“大学生村官”由市、县两级组织部门审核盖章;“特岗教师”由省教育厅审核盖章;2010年及以后“三支一扶”人员未取得服务证书的由省人社厅审核盖章，已取得服务证书的提供服务证书;“西部计划”(含晋西北计划)和2010年前“三支一扶”人员由团省委审核盖章;“农业技术推广服务特设岗位计划”人员由市、县两级农业农村部门审核盖章。

　　9.退役军人报考“服务基层项目人员专门岗位”需提供户口簿、退伍证和县级退役军人事务部门出具的相关证明。

　　10.研究生按一级学科发放毕业证，通过研究方向报考专业要求为二级学科岗位的，还需提供毕业院校出具的研究方向证明及在校成绩单。

　　以上材料属证件类的验原件留复印件，属证明类的留原件。

　　证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考岗位要求的资格条件不符以及主要信息不实的，资格复审不合格。

　　(六)测试

　　我院组织相关专业专家组成专家组负责测试环节。

　　测试分初试与复试。

　　初试为笔试，笔试时间将在7月31日下午15:00举行，笔试考场及安排将在现场确认(资格复审)时公布。

　　笔试成绩占总成绩的60%，笔试内容为《学科专业知识》，由学院组织以闭卷考试的方法进行，分值为100分，考试时间为120分钟。

　　笔试成绩将在学院官网发布。

　　复试方式为面试，面试时间将在8月上旬举行，具体安排及通知将在学院官网发布。

　　面试成立面试考官小组，人数一般为7人，本单位考官人数限1人，主考官由外聘考官担任。

　　面试主要考察应聘者的专业学识、基本素质等情况，面试分值为100分，占总成绩的40%，包括试讲及答辩两个环节。试讲时间15分钟，分值80分;答辩时间5分钟，分值20分。面试成绩60分及以上为合格，不合格者不得进入下一环节。

　　(1)同岗位资格审查合格人数与引才计划数达5∶1及以上的，需参加初试，总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

　　(2)同岗位资格审查合格人数与引才计划数未达5∶1的，直接进行复试。总成绩=面试成绩。

　　(3)同岗位资格审查合格人数与引才计划数未达3∶1的，取消岗位。

　　最后，根据总成绩由高到低排序，如有并列，笔试成绩高者优先。如笔试成绩仍相同的，按照相应岗位进行加试面试，加试成绩高者进入体检与考察环节。(直接进入面试环节的如遇成绩并列者，按照相应岗位进行加试面试，加试成绩高者进入体检与考察环节。)

　　面试过程全程录音录像，成绩当天公布。

　　特别注意：面试时间开始48小时之前，若进入面试人员确认不参加面试、自愿放弃面试资格，则按笔试成绩从高分到低分依次递补并及时发布递补公告。

　　面试开始前48小时内，按面试公告中进入面试人员名单的实际人数确定参加面试人选，不再递补。

　　(七)体检、考察、手续办理

　　根据测试成绩按照岗位数1:1进行体检、考察等环节。体检、考察环节将在8月中下旬完成。

　　体检标准及项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，所需费用由报考者自理。

　　考察参照《公务员录用考察办法(试行)》进行，主要突出政治标准，重点考察报考者是否符合捍卫“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治要求。考察内容包括政治素质、道德品行、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配度以及是否需要回避等，并对报考者提供报考信息的真实性和档案进行审核。

　　因报考者自愿放弃或体检、考察不合格形成的岗位空缺，经申请学院招聘领导小组同意，可按该岗位综合成绩依次递补。

　　体检、考察有关事宜另行通知。体检考察通过者学院将按流程发布公告，及时办理相关手续。

　　四、咨询、监督电话

　　招聘政策和具体事宜可咨询太原城市职业技术学院人事处。

　　政策咨询联系人：刘老师、张老师

　　联系电话：0351-5633948/5633068

　　监督电话：18235132131

　　咨询、监督电话开通时间：招聘期间工作日的工作时间。

　　五、招聘纪律

　　(一)严格执行事业单位公开招聘有关政策规定，切实做到公开、公正、公平，择优聘用。

　　(二)严格执行事业单位公开招聘工作程序，严肃工作纪律，严守工作秘密，严格实行回避制度。

　　(三)应聘人员以不正当手段获取应聘资格者，如伪造、涂改证件、证明等，或在考核，体检、考察过程中出现作弊等违规违纪行为的，取消其应聘资格。

　　六、相关说明

　　(一)资格审查工作贯穿于公开招聘工作的全过程，报考人员提供虚假报名信息或不符合报考岗位资格条件的，一经查实立即取消聘用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按有关规定予以严肃处理。凡因信息填报有误、不全等原因导致未通过资格审查的，后果由报考者自负。

　　(二)本次公开招聘信息各环节将通过太原城市职业技术学院官网第一时间发布。

　　太原城市职业技术学院官方网站：https://www.cntcvc.com//。

　　请考生随时关注太原城市职业技术学院官方网站通知，并且保持联系方式的畅通，因考生自身原因导致联系中断，影响聘用的责任自负。

　　(三)招聘工作严格按照国家和相关省、市疫情防控相关规定执行。

　　(四)受疫情影响，报名地点、资格审查、笔试、面试时间可能会有动态调整，请及时关注学院官网通知。

　　(五)本次招聘考试不收取任何费用、不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办笔试、面试辅导培训班。凡社会上举办的各类招聘培训辅导班和发行的出版物等，均与本次考试无关。

　　附件：1.太原城市职业技术学院2022年度公开招聘岗位表

　　2.太原城市职业技术学院公开招聘报名表（含普通岗位报名表与服务基层岗位报名表）

　　3.同意报考证明

　　4.服务基层项目人员审核表

　　太原城市职业技术学院

　　2022年7月11日