2022年大同市天镇县人民法院招聘司法辅助人员公告

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　　根据工作需要，大同市天镇县人民法院委托山西鑫富源人力资源派遣有限公司(以下简称：“鑫富源人力资源公司”)公开招聘司法辅助人员13名并派遣至天镇县人民法院工作，现将有关事项公告如下：

　　一 招聘原则

　　公开公正原则、公平竞争原则、择优录用原则

　　二 招聘条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规;

　　2.身体健康、五官端正、具有正常履行职责的身体条件、身体裸露部位无纹身;

　　3.热爱司法工作，具有良好的政治素质和道德品行，无违法违纪受处分记录。

　　(二)岗位及报名要求

　　(三)有下列情形之一的，不得报考：

　　1.曾因违法违纪受到刑事或行政处罚的;

　　2.曾被开除公职或被辞退的;

　　3.涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未得出结论的;

　　4.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的;

　　5.其他不宜从事相关工作的情形。

　　三 招聘程序

　　发布招聘公告、线上报名、资格审查、笔试、听打测试(体能测试)、面试、体检、录前公示等。招聘期间，凡在任何环节弄虚作假者，一经查实，即取消录用资格。

　　(一)报名及资格审查

　　1.报名时间：2022年10月18日08:30至2022年10月27日18:00

　　2.咨询电话：15333622276 0352-2919111(节假日除外)

　　3.报名方式：线上报名

　　报考人员搜索微信公众号“sxxinfuyuan”或“鑫富源人力资源”并关注公众号，进入公众号首页后点击下方“公开招聘-天镇法院”如实完整填写报名资料。

　　4.报名流程：

　　(1)在线填写报名资料(操作步骤详见报名系统和公众号);

　　(2)公司工作人员对报考人员提交的报名资料进行审核，审核结果将以微信“服务通知”或短信形式告知(请报名人员及时关注审核情况);

　　(3)资格审查通过的报考人员进入“鑫富源人力资源”公众号首页，点击下方“考试缴费-天镇法院”缴纳考务费200元,“缴费访问密码”于审核通过后，见微信“服务通知”。(请报考人员付款时务必备注本人姓名以及身份证后4位;考生如因个人原因无法按时参加考试，费用不予退还);

　　(4)报考人员须在2022年10月29日18:00前完成缴费并按规定上传缴费凭证，逾期未缴费的视为自动放弃;

　　(5)以上流程如有变化，以鑫富源人力资源公司通知为准。

　　(二)考试

　　公司将根据报名情况择日组织考试，具体考试时间、地点、方式等相关事宜另行通知(鑫富源人力资源公众号以及官网等方式)。

　　1.笔试

　　(1)笔试采用闭卷考试形式，满分100分。

　　(2)笔试内容为：公共基础知识、时事政治、法学基础知识、专业知识、行政职业能力测试等。

　　2.书记员为听打测试：采取播放录音、计算机中文录入的方式进行(输入法不限)，听打时间为10分钟，语音播放速度每分钟100字，准确率×100分即为测试成绩。

　　3.司法辅警为体能测试：参加笔试人员进行体能测试，体能测试为达标性测试，凡其中一项不达标的，视为体能测试不合格;体能测试成绩不计入报考人员综合成绩。

　　4.面试

　　(1)面试采用半结构化形式，满分100分。

　　(2)面试内容包括:仪容仪表、综合分析能力、专业知识、沟通协调能力、岗位匹配度等。

　　(3)书记员岗位：按照初试成绩(笔试成绩×60%+技能测试成绩×40%)由高到低的顺序，按照岗位招聘人数1:3的比例确定入围面试人员，不足1:3比例的，全部进入面试;若末位笔试成绩相同的，同时进入面试。

　　(4)司法辅警岗位：从体能测试合格人员中依据笔试成绩由高到低的顺序，按照各岗位招聘人数1：3的比例确定入围面试人员，末位笔试成绩相同的，同时进入面试;不足1:3比例的，参加笔试且体能测试合格人员全部进入面试。

　　注：面试成绩不达60分者，直接淘汰。

　　5.综合成绩

　　(1)书记员综合成绩=初试成绩(笔试成绩×60%+技能测试成绩×40%)×60%+面试成绩×40%

　　(2)司法辅警综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%

　　(三)体检

　　根据报考人员的综合成绩由高到低进行排序，按照各岗位招聘人数1:1的比例确定入围体检人员名单，由鑫富源人力资源公司统一组织到指定医院体检，体检结果参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用自理。

　　注：若末位2名以上报考人员综合成绩相同时，先按笔试成绩由高到低的顺序确定入围体检人员;如笔试成绩仍相同，加试一场面试，按面试加试成绩排列。

　　(四)录用及公示

　　根据体检结果确定拟录用人员名单，并在鑫富源人力资源公司网站进行公示，公示期为5天。

　　四 用工形式

　　用工形式为劳务派遣，被录用人员按照《劳动合同法》等相关规定，与鑫富源人力资源公司签订《劳动合同》，合同期限三年。

　　五 薪资待遇

　　1.试用期3个月，试用期考核不合格者不予录用;

　　2.工资待遇为2875元(含个人五险一金部分)。

　　六 其他事项

　　1.本公告如有变动事项，相关事宜通过鑫富源人力资源公司微信公众号“鑫富源人力资源”(微信号：sxxinfuyuan)、官网(网址：http://www.sxxfy.com)或短信等方式通知。请报考人员务必关注微信公众号以及官网，并及时查看相关通知。

　　2.报考人员须凭本人身份证、准考证等有效证件按规定时间、地点参加考试，未按规定参加者视为自动放弃。

　　3.出现下列情形的空缺名额可空缺，如需递补经考务组评估后确定补录事宜：

　　(1)未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃体检资格;

　　(2)体检不合格或放弃体检资格的;

　　(3)未按规定时间、地点报到的，视为自动放弃录用资格;

　　(4)被录用人员放弃录用资格的;

　　(5)试用期考核不合格的;

　　(6)其他不宜录用的情形。

　　特别提示：本次公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试培训班，且不统一组建微信或QQ群。敬请全体报考人员提高警惕，切勿上当。

　　山西鑫富源人力资源派遣有限公司

　　2022年10月17日